1、在院长领导下,负责机构内餐饮、后勤、安全管理等工作。
2、负责部门员工业务的培训及学习,监督、指导考核工作。
3、负责跨部门业务的沟通与协调。
4、负责综合管理部的质量控制考核标准及整改措施。
5、负责本部门及专管业务范围内的预算及预算执行控制工作。
6、负责部门常备物资的采购与监督管理。
7、统筹对外职能部门工作对接及检查。
8、负责综合管理部风险预案的制定。
9、负责制订后勤服务部年度计划,年终工作总结、完成各项工作任务指标。
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